中国电信江苏公司2018年培训生暑期实习项目招聘公告

作者: 信息科技学院  提交时间:2018/6/1 7:47:22  浏览:563   [打印本篇文章]

为进一步加快企业发展,加强与各高校的沟通联系,培养应届毕业生适应职场能力,中国电信江苏公司决定开展2018年度管理培训生和技术培训生暑期实习项目(以下简称“培训生暑期实习项目”),现将相关事项公告如下:

一、 参与2018年培训生暑期实习项目的高校和学生范围

(一)市、县分公司培训生范围

2019年毕业的国内普通高等院校本科及以上学历、学士及以上学位的全日制应届毕业生,英语国家四级425分及以上(主修其他外语的应提供同等水平资格证书)。

(二)省直属单位、省专业公司培训生范围

2019年毕业的原985高校或211院校,南京邮电大学、重庆邮电大学和西安邮电大学等3所信息科学技术特色高等院校本科及以上学历、学士及以上学位的全日制应届毕业生,要求英语国家四级425分及以上(主修其他外语的应提供同等水平资格证书),专业排名在前30%者优先。省直属单位、省专业公司仅招聘技术培训生实习,以通信、计算机、软件工程、信息安全等专业为主。

(三)2018年1月1日至2019年7月31日毕业的初次就业的国(境)外知名院校本科及以上学历、学士及以上学位留学人员,且在报到时能够取得国家教育部留学服务中心认证的学历(学位)的,也可参加本次培训生暑期实习。

二、招聘岗位及专业要求

岗位名称

岗位职责

应聘专业要求

面向范围

市场营销类

承担下列工作中的部分内容:负责营销策略和营销方案的制订和实施以及分析、优化、评估考核、成本管控、渠道落地等工作;负责渠道统筹、管理、推广及运营等工作。负责面向客户与渠道开展销售和服务活动,巩固提升客户关系和满意度。

市场营销、工商管理、电子商务、国际商务、国际经济与贸易专业;理学、工学、经济学、管理学、文学、哲学、法学专业;

管理培训生

技术研发与IT类

负责移动互联网产品、物联网产品、信息应用产品、软件产品等的技术研发工作。负责企业各类IT支撑系统的研发、维护优化、支撑,参与大数据分析与运营、开源软件技术研发等工作。

计算机类、电子信息类、自动化类、数学类、物理学类专业;以及信息资源管理、地理信息科学专业

技术培训生

网络与设备维护支撑类

承担下列工作中的部分内容:负责各类电信业务平台、网络系统的工程建设、监控、维护优化、技术支撑等工作,参与智能管道建设与维护以及网络安全、4G/5G技术研究等工作。

计算机类、电子信息类、电气类、能源动力类、自动化类、数学类、物理学类专业;以及信息资源管理、地理信息科学专业

技术培训生

注:相关专业可参考报名,招聘岗位详细的院校、专业、学历等要求详见招聘网站

三、招聘流程

1. 培训生暑期实习可通过两种方式报名:登录江苏公司招聘网站(http://zhaopin.telecomjs.com)进行网申;或关注“江苏电信招聘”微信公众号(二维码见附件),点击公众号菜单中的掌上网申进行报名,报名时间为519日至618日。校方推荐的技术培训生需参加资格审查、电话面试选拔环节;非校方推荐的学生需参加报考单位统一组织的选拔。每位应聘者只能应聘1个岗位。

2. 针对审核通过的培训生应聘者,中国电信江苏公司各单位将于6月下旬组织选拔。具体要求以各报考单位通知为准。

3. 626-630日确定参加实习的培训生名单,各单位将联系培训生本人,落实报到时间。

四、培训生暑期实习安排

1.实习时间原则上安排在71日-831日之间,实习开始时间、实习时长等由各单位根据实际情况确定,实习时长原则上不少于1个月。

2.中国电信江苏公司各单位将组织企业文化、产品业务和工作技能集训,开展电信开放日、团队拓展等多种活动,规范培训生培养路径和要求,各单位根据培训生培养的规范要求为培训生制定实习工作方案,明确辅导导师,制定工作任务计划等,实习期间保持与培训生的沟通交流,提高培训生适应职场能力。

3.各单位在实习结束后对培训生进行考核鉴定,优秀者可直接录用,录用人数约为实习生总数的三分之一。非计算机专业的理工类学生,应聘市公司本部岗位的,须具备非OFFICE的计算机二级及以上证书(最晚须在报到前提供)。应聘省直单位、省专业公司的学生须具备非OFFICE的计算机二级及以上证书(计算机专业可不提供,最晚须在报到前提供)。

五、培训生入职后的成长计划

1. 培训生入职后,通过跨专业的轮岗历练,专家级导师指导课题研究,系统化的能力提升训练,加速提升职业素养。

2. 管理培训生可经过选拔担任分支机构负责人或新兴业务团队小CEO,技术培训生可参与所在专业领域的重大课题、项目,成为专业骨干。

3. 培训生进入企业后择优进入优秀高校毕业生培养计划,享受优秀新员工培养津贴。

六、相关说明

(一)实习开始前,培训生需参加招聘单位组织的体检,体检不合格者不能参加实习。

(二)体检通过的培训生,与实习单位签订实习协议和个人保密信息承诺函后方可参加实习。

(三)实习期间,实习单位提供午餐,并提供一定额度的交通等补贴。原则上住宿由培训生自行解决,部分单位提供住宿,详见招聘网站。

七、注意事项

(一)按要求完整、真实填写网上申请表,以使您获得更大的机会;网上申请表中填写的您所学课程的成绩、资格证书、相关奖励等,在后续环节中,我们将要求您提供原件。如以上资料有任何改变,请及时予以更新。您须对您输入的资料负全部的责任,如发现您所提供资料有不实之处,我们将取消您的申请资格。

(二)为保证我们能及时与您取得联系,请尽量提供多种通讯方式,并保持通信畅通。

中国电信江苏公司

2018516

附件:校园招聘微信公众号

公众号名称:江苏电信招聘;

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